Más de la mitad de los profesionales reconoce que simplifica su discurso cuando trabaja en otro idioma. Muchos, directamente, prefieren no intervenir.
INFORME
El 25 % de los empleados prefiere no intervenir en las conversaciones en el trabajo, incluso cuando tiene algo importante que aportar. ¿Todos los puntos de vista cuentan en tu empresa?
«El coste oculto de la ansiedad al hablar otro idioma en el trabajo» es el nuevo informe de Busuu, elaborado a partir de las respuestas de más de 1000 profesionales que aprenden idiomas con nosotros en 64 países.
El informe analiza las situaciones laborales en las que más cuesta desenvolverse en otro idioma, cómo reaccionan los empleados ante esa inseguridad y qué supone todo ello para las empresas que invierten en formación en idiomas.
Un informe dirigido a responsables de RR. HH., Formación y Desarrollo y gestión de personas
CONCLUSIONES CLAVE
¿Qué frena el desempeño de tu equipo?
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Nueve de cada diez empleados se preparan antes de una conversación importante, ya sea escribiendo un guion o recurriendo a una aplicación de traducción. La pregunta es: ¿cuántos se preparan con una aplicación para aprender idiomas?
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Las reuniones son las situaciones que más ansiedad generan al trabajar en otro idioma, sobre todo cuando se lidia con clientes o altos cargos. Descubre qué momentos suponen un mayor reto para tu equipo y qué puedes hacer para que los afronten con más confianza.
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De los datos a la acción. Una guía práctica que ya aplican más de 600 empresas para superar las barreras lingüísticas y evitar que deriven en oportunidades de negocio perdidas.
Los programas de aprendizaje de idiomas suelen seguir las horas de formación y los niveles alcanzados, pero no los resultados reales en el trabajo. El informe explica qué indicadores deben tenerse en cuenta para medir los resultados y cómo desarrollar la confianza necesaria para desenvolverse incluso bajo presión.